你有沒有過這樣的時刻？
在黨支部會議上，大家輪流發(fā)言，有人真誠反思、有人輕描淡寫，最后填一張《黨員民主測評表》，像完成任務一樣交上去。其實，這張表不只是形式，它藏著一個黨員的成長密碼。
我最近就遇到了一位老黨員李叔，他告訴我：“以前我也覺得測評就是走流程，直到去年，我認真寫了自我評價，還主動找支部書記談心——結果，我的‘優(yōu)秀’票從60%漲到了92%?！?/p>
為什么？因為真誠比分數(shù)更重要。
那么問題來了：一份好的《黨員民主測評表》到底長什么樣？
別急，先看模板結構：
自我評價（30%）
他人評議（40%）
組織評定（30%）
比如自我評價部分，不要只寫“政治立場堅定”，而是要具體到事——
“今年參與社區(qū)防疫志愿服務12次，幫助獨居老人送藥5次，真正體會到‘為人民服務’不是口號?！?/p>
這才是讓別人信服的細節(jié)。
再舉個真實案例：小張是95后黨員，在單位負責黨建宣傳。去年測評時，她寫道：“我曾因怕出錯不敢發(fā)公眾號推文，后來主動請教同事，現(xiàn)在每月推文閱讀量增長3倍。”
這句話一出，大家紛紛點贊——因為她坦誠了成長過程，而不是假裝完美。
那怎么避免“走過場”？記住三個關鍵詞：
真實：不回避缺點，比如“理論學習不夠系統(tǒng)”比“有待加強”更有力量；
具體：用數(shù)據(jù)說話，如“參加組織生活會8次，發(fā)言3次”比“積極參加”更可信；
可改進：提出下一步計劃，比如“計劃每月精讀一本黨章相關書籍”。
最后提醒一句：測評表不是終點，而是起點。
就像李叔說的：“每次填完表，我都重新審視自己——是不是真配得上‘共產黨員’四個字？”
所以，別把它當負擔，把它當成一次與自己的深度對話。
你愿意在朋友圈曬出你的測評表嗎？歡迎留言聊聊你的故事～
