《截竿入城》——這個聽起來像是一個充滿鄉(xiāng)土氣息的方言詞匯，實際上，它正在成為當代職場和社會發(fā)展中一個不容忽視的現象。近期，我收到了一位讀者的私信，她在文案行業(yè)工作多年，發(fā)現越來越多的“截竿入城”者通過關系、資源或其他捷徑，迅速占據了原本需要積累才能獲得的位置。這種現象引發(fā)了她對職業(yè)發(fā)展規(guī)則的深深困惑。
那么，什么是“截竿入城”？簡單來說，這是一個源自某些地方方言的比喻，形容那些不通過正規(guī)渠道、不從基層積累，就直接進入某個行業(yè)或領域核心圈層的人。就像一根斷了的竹竿，直接截取中間最壯實的部分，而忽略了根基的積累和頂端的成長。
在職場中，“截竿入城”者往往表現出以下幾個特征：他們可能沒有經過足夠的實戰(zhàn)積累，卻因為某種關系或機緣，直接拿到重要項目或職位；他們可能對行業(yè)基本規(guī)則認識不足，卻急于追求快速成長；他們可能在團隊中造成激勵失衡，甚至影響整體工作氛圍。
我們不難發(fā)現，“截竿入城”現象的背后，反映的是整個社會對成功的急功近利心態(tài)。一個原本需要十年磨一劍的行業(yè)，正在被“速成”心態(tài)重塑。就像最近某知名自媒體平臺上，很多人都在討論“新媒體三年入門，短視頻一年火”這樣的論調，仿佛成功只需要找到正確的捷徑。
但問題來了，“截竿入城”真的可行嗎？我的回答是否定的。就像一棵沒有扎根的樹，雖然可以迅速長高，但在面對風浪時，總是最容易被折斷的。真正的成功，離不開對基礎的打磨，對細節(jié)的堅持，以及對行業(yè)規(guī)律的深刻理解。
我想起了一個真實的案例。小李是某廣告公司的新人，他通過朋友介紹，直接擔任了一個重要客戶的對接人。雖然他在學校成績優(yōu)異，但對廣告行業(yè)的基本知識了解甚少，更不曾經歷過真正的項目實戰(zhàn)。他在第一次客戶會議上，因為對行業(yè)術語不熟悉，導致方案展示出現重大錯誤，最終導致客戶流失。這就是“截竿入城”帶來的典型問題——能力與位置不匹配。
那么，如何避免“截竿入城”帶來的負面影響呢？我認為，關鍵在于回歸基礎，專注積累。無論是哪個行業(yè)，真正的核心競爭力都來自于扎實的專業(yè)知識和豐富的實戰(zhàn)經驗。在這個信息爆炸的時代，我們容易被各種“成功案例”和“快速致富”故事沖擊，但請記住，任何一個看似“截竿入城”的成功背后，都隱藏著巨大的風險和不穩(wěn)定因素。
對于已經“截竿入城”的人，我建議你們暫時放下身段，虛心向行業(yè)內的資深人士請教，主動承擔基層工作，逐步積累經驗。記住，一個真正的職業(yè)生涯，不是通過捷徑到達終點，而是享受并珍惜奔跑的過程。
最后，我想說的是，無論你處于職業(yè)生涯的哪個階段，都請相信一點：真正的成功，永遠不會因為你選擇了一條捷徑而變得容易。那些看似“截竿入城”的捷徑，終將成為你未來發(fā)展道路上的絆腳石。讓我們一起回歸本質，用腳踏實地的努力，構建真正的職業(yè)價值。
