支委會(huì)會(huì)議內(nèi)容有哪些？——一位基層黨務(wù)老手的實(shí)戰(zhàn)分享
最近有朋友私信問(wèn)我：“小張，你們支部開(kāi)會(huì)都聊啥？是不是很枯燥？”我笑著回他：“不枯燥，反而特別‘上頭’！每次開(kāi)完支委會(huì)，我都覺(jué)得腦子更清醒了?！?/p>
今天就用問(wèn)答形式，帶大家走進(jìn)真實(shí)的支委會(huì)現(xiàn)場(chǎng)——不是照本宣科，而是有溫度、有細(xì)節(jié)、有故事。
Q：支委會(huì)到底是什么會(huì)？和黨員大會(huì)有什么區(qū)別？
A：簡(jiǎn)單說(shuō)，支委會(huì)是黨支部委員會(huì)的簡(jiǎn)稱，一般是支部書記、副書記和委員參加的小范圍議事會(huì)。它不像黨員大會(huì)那樣全員參與，但決策力更強(qiáng)，比如討論發(fā)展黨員、組織生活安排、黨建經(jīng)費(fèi)使用這些“關(guān)鍵小事”。
舉個(gè)真實(shí)案例：我們?nèi)ツ暧袀€(gè)年輕同事想入黨，材料齊全，但支委會(huì)討論時(shí)發(fā)現(xiàn)他在社區(qū)志愿服務(wù)中缺勤記錄多。大家沒(méi)直接否決，而是讓他補(bǔ)足服務(wù)時(shí)長(zhǎng)，并指定一名老黨員一對(duì)一幫扶。三個(gè)月后，他不僅按時(shí)完成志愿任務(wù)，還在抗疫一線主動(dòng)請(qǐng)纓。這就是支委會(huì)的溫度——既講原則，也給成長(zhǎng)空間。
Q：支委會(huì)一般討論哪些具體內(nèi)容？
A：我整理了常見(jiàn)議題清單，都是咱們?nèi)粘Ｄ苡龅降模?/p>
研究制定年度黨建工作計(jì)劃（比如今年要開(kāi)展“紅色微黨課”）
審議黨員發(fā)展對(duì)象名單（誰(shuí)可以列為預(yù)備黨員）
討論黨費(fèi)收繳與使用情況（透明公開(kāi)，每一分錢都有去處）
部署主題黨日活動(dòng)（比如清明祭英烈、參觀紅色教育基地）
處理黨員日常管理問(wèn)題（如請(qǐng)假、批評(píng)教育等）
有一次，我們支部要組織“七一”主題觀影，支委會(huì)專門開(kāi)了兩次會(huì)：第一次定主題《長(zhǎng)津湖》，第二次細(xì)化流程——誰(shuí)負(fù)責(zé)簽到、誰(shuí)帶投影儀、誰(shuí)寫通訊稿……連茶水間怎么布置都商量好了。結(jié)果當(dāng)天活動(dòng)超贊，連隔壁單位都來(lái)取經(jīng)。
Q：支委會(huì)會(huì)議一定要嚴(yán)肅嗎？能不能輕松點(diǎn)？
A：當(dāng)然可以！我見(jiàn)過(guò)最“接地氣”的一次支委會(huì)——就在小區(qū)樓下咖啡館開(kāi)的。那天大家邊喝拿鐵邊聊“如何讓青年黨員更愿意參加組織生活”，有人提議搞“黨建+讀書會(huì)”，有人建議用短視頻講黨史故事。最后決議：下個(gè)月試點(diǎn)“黨史盲盒打卡”活動(dòng)，參與者抽題答題，答對(duì)送文創(chuàng)小禮物。
你看，支委會(huì)不是冷冰冰的文件堆，它是黨組織的“神經(jīng)末梢”，連接著每個(gè)黨員的心跳。只要用心，哪怕是一次小小的議題討論，也能點(diǎn)燃一群人的情感共鳴。
如果你也在基層做黨建，不妨試試把支委會(huì)變成“思想碰撞場(chǎng)”+“情感加油站”。你會(huì)發(fā)現(xiàn)：原來(lái)組織生活，也可以這么鮮活、溫暖又有力。
