你是不是也刷到過這樣的問題：“甘肅三支一扶期滿后有編制嗎？”——這是很多年輕人在選擇基層服務(wù)時最關(guān)心的問題之一。今天，我就用真實案例+細膩解讀，幫你把這個問題說透！
先說結(jié)論：有！但不是“自動轉(zhuǎn)編”，而是“擇優(yōu)入編”。很多人一聽“期滿有編制”，就以為是“簽了就能進編”，其實不然。這就像一場馬拉松，跑完不等于直接拿獎牌，還得看成績和表現(xiàn)。
舉個真實的例子：小李是2021年甘肅某縣的“三支一扶”人員，服務(wù)崗位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育崗。三年里，他不僅教好學(xué)生，還主動參與鄉(xiāng)村振興項目，寫了3篇調(diào)研報告被縣里采納，還被評為“優(yōu)秀志愿者”。期滿前半年，他收到通知：通過考核，可申請入編！最終，他順利轉(zhuǎn)為正式教師編制，工資從每月3500漲到了6500元。
那怎么才能“擇優(yōu)入編”？關(guān)鍵看三點：
1. 考核結(jié)果要優(yōu)秀 —— 甘肅省人社廳規(guī)定，期滿考核分“優(yōu)秀、合格、不合格”三檔。只有“優(yōu)秀”才有資格報名入編考試或推薦入編。小李能成功，靠的就是連續(xù)兩年考核“優(yōu)秀”。
2. 崗位匹配且有空編 —— 即使你考核優(yōu)秀，也要看當?shù)貑挝皇欠裼芯幹瓶杖?。比如有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校缺人，但其他崗位可能暫時沒名額。這就得提前了解本地政策，早做準備。
3. 主動申報 + 政策紅利 —— 近年來甘肅對“三支一扶”人員傾斜力度加大，部分縣市實行“服務(wù)期滿直接入編”試點（如蘭州新區(qū)、天水部分區(qū)縣）。如果你在這些地區(qū)服務(wù)，機會更大！
所以啊，別光盯著“有沒有編制”，更要問自己：“我能不能成為那個‘優(yōu)秀的人’？”——這不是運氣，而是能力+態(tài)度+時機的結(jié)合。
寫給正在猶豫的你：如果你熱愛基層、愿意扎根，三支一扶不僅是過渡，更是一條通往穩(wěn)定編制的“綠色通道”。別怕苦，別怕累，你的努力，終會被看見。
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